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山北栄二郎はJTB社長で経歴や高校に大学は！経営哲学やビジョンは何か！

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山北栄二郎（やまきた・えいじろう）社長の経歴 企業の社長
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山北栄二郎（やまきた・えいじろう）株式会社JTB　代表取締役社長執行役員です。

国内旅行とインバウンド需要が戻り業績が急回復、年商1兆円を突破したJTB。

2020年6月に就任した山北栄二郎社長は、新型コロナウイルスのパンデミックによって「事業の9割が消滅した」という危機的状況に直面しました。

この未曽有の事態に対し、山北栄二郎社長は従来の常識にとらわれない対応を迫られました、具体的な取り組みとしては、

・事業構造の抜本的な見直し

・デジタル化の加速

・グローバル戦略の再構築

山北栄二郎社長は、JTBを単なる旅行会社から「交流創造事業」を展開する企業へと転換させ、

観光地開発や企業のコミュニケーション課題解決にも取り組むなど、事業領域の拡大を図りました。

また、パンデミック以前から進められていた経営改革を更に推進し、グループ15社の統合や事業を軸とした新たな経営体制の構築など、大胆な組織改革も実行。

山北栄二郎社長のリーダーシップの下、JTBは「第三の創業」と呼ばれる変革期を乗り越え、

ツーリズム業界のリーディングカンパニーとしての地位を維持しつつ、新たな価値創造に挑戦し続けています。

山北栄二郎（やまきた・えいじろう）社長の経歴

山北栄二郎（やまきた・えいじろう）社長の経歴

役職：株式会社JTB　代表取締役社長執行役員

誕生日：１９６３年１１月１７日生まれ

出身地：福岡県

出身高校：福岡県立福岡高等学校

出身大学：早稲田大学第一文学部

趣味：絵画鑑賞や歴史探訪

略歴

1987年月に株式会社日本交通公社　入社。

1992年2月に同 海外旅行営業部　営業計画、マーケティング担当。

1993年9月に同　首都圏営業本部　営業開発、総務担当。

1998年4月に同　経営企画部　経営企画チーム。

2000年10月に株式会社JTBビジネストラベルソリューションズ　経営企画マネージャー。

2006年に7月に株式会社ジェイティービー　旅行事業本部　グローバル戦略担当部長。

2007年に2月にUniversal Netlink A/S 取締役副社長、NET TRAVEL SERVICE KFT．代表取締役社長。

2008年2月にTumlare Corporation A/S　代表取締役社長。

2012年1月にTravel Plaza (Europe) B.V. 執行役員　事業戦略部長。

2015年4月に株式会社ジェイティービー　執行役員　グローバル事業本部　副本部長。

2017年10月にJTB欧州代表　Travel Plaza (Europe) B.V.　取締役社長　兼　Kuoni Travel Investment Ltd 取締役会長。

2020年1月に株式会社JTB　常務執行役員。

2020年６月に代表取締役社長執行役員（現職）

山北栄二郎社長の経営哲学やビジョンは何か！

山北栄二郎社長は、JTBを単なる旅行会社から「交流創造事業」を展開する企業へと転換させました。

これは、旅行業の枠を超えて、地域の観光地開発や企業のコミュニケーション課題解決にも取り組むという広範な視野を持つものです。

コロナ禍で「旅行の存在価値」が問われる中、山北栄二郎社長は「そもそもなぜ人は旅をするのか」という原点に立ち返り、

人類の歴史や本能的な旅への欲求を踏まえ、需要は必ず回復するという信念を持ち、未来に向けた準備を進めた。

「『新』交流創造ビジョン」を策定し、JTBグループの大規模なリブランディングを35年ぶりに実施しました。

これは、コロナ後の世界観や価値観を見据えた中期経営計画の一環であり、変化に適応し続ける姿勢を示しています。

各地域の自治体、学校、企業との対話を重視し、地域の課題解決に直接携わる姿勢を示し、

山梨県のグリーン・ゾーン認証制度の立ち上げなど、社会貢献活動と事業を両立させる取り組みを行っております。

山北栄二郎社長は、デジタル技術を活用しつつも、それを地域や人々とつなげられる人材の育成を重視し、

コーディネート力を持つ人材が、デジタル時代においても重要だと考えています。

これらの要素から山北栄二郎社長の経営哲学は、伝統を尊重しつつも革新を恐れず、

地域と人々の交流を創造することで社会に貢献し、同時に企業としての成長を目指すものだと言えます。

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